Ci sono tre nuovi bonus in busta paga che stanno per arrivare, e spettano a tutti! Ecco i requisiti minimi per poterli ottenere.
Importanti novità in arrivo per tutti i lavoratori con un regolare contratto da dipendente. Secondo quanto emerso, sono in arrivo tre importanti bonus in busta paga già nelle prossime settimane e spetteranno a tutti. Sono stati diramati alcuni requisiti minimi che vanno rispettati, di modo da poter effettuare la domanda ed ottenere così un importante aumento nello stipendio che si va a ricevere alla fine o all’inizio del mese successivo a quello della prestazione retribuita.
Ancora una volta, il Governo ha voluto aiutare i cittadini dal punto di vista economico. Tenendo conto del periodo di difficoltà che stiamo vivendo e di tutte le gravità che sono emerse negli ultimi anni. Ecco tutto quello che c’è da sapere nel dettaglio tra tempi di pagamento, importi previsti, requisiti per poter accedere all’incentivo extra e via dicendo. Così non avrete più alcun dubbio e sarete pronti per attendere il sussidio direttamente in busta paga.
3 bonus in busta paga: quali sono e come ottenerli
Delle tante agevolazioni già disponibili per tutti i lavoratori con contratto da dipendente, ce ne sono 3 nuovi che si aggiungono nelle prossime settimane e di cui sarà possibile godere per tutti senza alcun limite di età. Ecco quali sono i requisiti per poterli ottenere e quali sono gli importi previsti.
Si parte dal bonus mamma, pensato per garantire uno sgravio fiscale dei contributi previdenziali per ottenere una busta paga più alta. Ne hanno diritto le lavoratrici che sono name di tre o più figli col più piccolo minorenne nel periodo compreso tra il 1° gennaio 2024 e il 31 dicembre 2026. Se ne può usufruire anche con due figli a carico, ma il più piccolo deve avere meno di 10 anni.
Il secondo bonus è invece il taglio del cuneo fiscale. In questo caso, sarà possibile godere di uno sconto del 6% se la retribuzione imponibile è di importo inferiore a 2.692 euro al mese, mentre sale al 7% se la retribuzione è al di sotto di 1.923 euro al mese.
Infine parliamo del fringe benefit, il cui tetto è stato finalmente innalzato. Se in genere è pari a 285,23 euro, infatti, con l’ultima novità del 2024 la soglia è stata fissata a 1000 euro per la maggior parte dei dipendenti. Il beneficio sale a 2000 euro per chi ha uno o più figli a carico. Ricordiamo che con questo bonus non bisognerà pagare l’Irpef.
